Как Стать Мастером Общения? Узнай 7 Простых Секретов
✅ Смотрите Видеокурс «Мастер Коммуникаций» ЗДЕСЬ: https://reload.academy/master.html
✅ А это ролик, где я рассказываю об этом курсе: https://www.youtube.com/watch?v=_AFOg1PsTAQ
Попробуйте ответить на вопрос: как вы думаете, что определяет ваш успех на работе и в карьере? Кто-то скажет, наверное, ваша компетенция и уровень профессионализма. Да, это, конечно, влияет, но это не самая важная вещь. А номер один в успехе на работе – это ваши коммуникативные навыки, то есть как вы умеете общаться с другими людьми. И ведь вы наверняка сами знаете массу примеров из своей жизни и можете вспомнить массу других примеров, когда люди добивались успеха на работе, становились начальниками, большими людьми, не будучи самыми большими профессионалами, и не будучи самыми умными людьми в своей работе, а добивались они этого, потому что просто знали нужных людей и умели договариваться с нужными людьми.
Хорошо. Тогда возьмем, например, отношения. Как вы думаете, что самое главное в успехе противоположного пола, как нравится противоположному полу? Кто-то скажет, что самое важное – это внешность. Да, конечно, иметь внешность – это здорово, но это тоже не самое важное в отношениях. То же самое важное – это коммуникативные навыки, потому что как много примеров людей не самых красивых, но очень успешных у противоположного пола. Да их огромное количество. Так что, на самом деле, коммуникативные навыки – это самые важные навыки в нашей жизни, и от них зависит весь наш успех и на работе, и в личной жизни, и вообще везде.
Люди – это социальные животные, мы в то же время очень эмоциональны, и мы оцениваем других людей в первую очередь не потому, насколько они умны, а в первую очередь мы оцениваем, насколько мы с ними ладим, как они с нами коммуницируют – вот, что решает. Так что стоит прокачать свои коммуникативные навыки, как вы выйдете на новый уровень в вашей жизни. Так что досматривайте это видео до конца, потому что в нем я дам основные и самые важные секреты того, как этого добиться.
Здесь же и следующий принцип – не вешайте на человека ярлыков. Как только вы находитесь простейшие объяснение поведения других людей, так все, считайте, что вы просто сдались и проиграли. Если кто-то продвинулся по карьерной лестнице быстрее, чем вы, не достаточно сказать: «Ну это потому, что через постель». Нет, этого недостаточно. Если кто-то зарабатывает больше, чем вы, то недостаточно сказать: «Да просто он идиот, а я нет». Как только мы начинаем судить других людей, то мы моментально просто отказываемся от понимания реальной сути.
Более того, мы с этими людьми даже никогда не сможем договориться и узнать от них что-то интересное и полезное для нас, потому что мы их будем просто осуждать и сразу ставить куда-то в отстой на ступень ниже. А принцип коммуникабельности номер 1: мы никогда не вешаем ни на кого никаких ярлыков, а мы всегда стремимся понять всю сложность другой личности.
Если нам не понятен какой-то персонаж, но мы знаем, что по факту он успешен – это значит, что мы наоборот должны понять, а каковы его качества, которые это ему позволили сделать. Как только мы говорим, что мы все понятно – это вернейший признак того, что мы испытываем иллюзию, иллюзию понимания.
