В рамках реализации Программы 5-100, сотрудники ЮУрГУ, в необычной форме, представили свои проекты перед ректором Александром Шестаковым.
ЮУрГУ делает ставку на молодых и амбициозных специалистов, готовых нести новые знания и совершать открытия. Чтобы познакомить друг с другом именно таких сотрудников и наладить их совместную работу, компания PwC провела тренинг для руководителей проектов на базе отдыха «Наука».
Работа с кадрами в формате тренингов и проведение подобных семинаров – одна из важнейших ступеней на пути усовершенствования ЮУрГУ к 2020 году в рамках Проекта 5-100.
Для достижения этих целей, трансформации вуза и образовательного процесса, выявления инновационных идей в области образования и науки, вводится проектный подход.
На семинаре присутствовали порядка 50 человек. Главной целью тренингов стало знакомство, сплочение и выявление общих идей. Ведь проектный подход в ЮУрГУ подразумевает как отдельные работы, так и несколько укрупненных портфелей. В ходе тренинга участники разделились на 5 команд, каждая из которых готовила совместный проект.
Тренинги и защита проектов проходили в нестандартной обстановке, на базе отдыха, и, по словам участников, это стало приятным дополнением к работе.
Общим выигрышем стала заинтересованность в продвижении идей и получение информации о методах проектного управления.
